第63章 面试（2 / 2）

猎头公司看来没有给推那种不靠谱的，但是冷璇想找看得顺眼一点的，注意听了后面两个她自己提的问题。

“如果让你管理工作室你会如何管理呢？对于老板的投资项目你会如何看待呢？”

“首先规范化管理是所有团队都必须的，这样才能统一步伐，其次在日常工作上班之中要及时督促员工完成任务……关于老板的投资项目，我觉得应该市场情况来判断……”

讲得挺井井有条，但是不是她想要的。

当过社畜的她对于被领导督促完成任务什么真得有点阴影。

“私人投资工作室的管理，第一应该是保密工作的到位，其次是对于项目工作的合理分配，注意员工的情况，及时效率完成任务。对于老板的投资项目，先做好足够详细的调查数据和风控评估报告给老板，然后执行老板的决定。

咦，这个感觉还可以。

“我觉得管理应该先制定严格制度，但是在规范团队日常工作制度，人性化管理也不可少……投资项目的话，我觉得应该从该项目能否赚取利润点出发去对待，如果某项目预估亏损过大，应当适当提醒老板，老板坚持继续投资就保留意见完成任务。”

冷璇：“……”

“你对于工作太忙无法接孩子放学这件事怎么看待？”

“……如果实在太忙无法就让保姆阿姨去接，或者让家人帮忙吧。”

也就是你可能还没接过你孩子了？

“作为管理者应该会合理安排自己的时间，平衡家庭工作的关系，尽量不让这种事情发生，无论如何我都会尽量去接孩子，实在不行也要亲自打电话和老师确定接孩子的人，并且确定孩子安全到家。”

所以，这个是顾家的妈妈吧。

“一般我和老婆商量分配好一周的接孩子工作任务，任务都要完成，如果完不成让老婆或者其他人代为接孩子，周末就要补偿他们一个要求。”