第186章 签新人(2 / 2)
经纪团队之于艺人的重要性阮棠比谁都明白,所以当初她宁可花大价钱也一定要把杨茜请来坐镇。
只是……想到公司其他部门人心浮动的现状,阮棠忍不住头疼起来。
比起挖墙脚,公司内部隐约的分裂意识其实更让她头疼。
毕竟自从去年苏灵溪拿下金鸡女配开始,其他各路公司私底下挖恒升影业墙脚的行为一直就没停过,现在更是因为柏林影后的头衔而愈演愈烈。
然而能通过笔试面试进来的员工也都不是傻子,待在恒升影业的前途发展明显比其他公司好得多,谁又会为了眼前那点高薪毅然跳槽呢?
或许聪明总是反被聪明误,在这些人看来,阮棠新签下来两位演员就是给他们的新机会??都在同一个公司里,谁都想像张文雅、齐佳佳那样挤进核心经纪团队。
核心经纪团队不仅意味着待遇好福利佳,更预示着他们跟艺人的关系会更亲近。
如果哪天艺人一炮而红,他们这些人也能跟着分点肉汤喝。
以前苏灵溪是公司的独苗苗,她的经纪团队由老板亲自安排,他们想毛遂自荐也没机会。
但现在,老板又签了两个演员,虽说都不是像苏灵溪当初那样白纸一张的纯新人,但也还算年轻,未来说不定就是第二个柏林影后。
最重要的是,老板还没给这两个人组建好经纪团队,这不正好就是他们往上冲的机会吗?
有些人自以为想明白了其中的关键,忙不迭地就开始想办法托人找关系往上凑。
甚至还有找关系找到张文雅这儿来的,把她给吓了一跳。
“总之,最近公司里如果有什么风言风语,大家都不必放在心上。”阮棠叹了口气,“这段时间我会好好让他们整顿风气的。”
“老板,你也别太担心了,咱们公司现在越做越大,越办越好,出现各种各样的新问题都很正常。”张文雅体贴地劝道。
杨茜也附和道
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