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第40章 突破与希望(1 / 2)

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在快递服务逐渐步入正轨的日子里,陈澍感受到一种久违的自信。他与团队成员们的努力换来了客户的赞誉与支持,这让他心中充满了成就感。然而,他知道,要在竞争激烈的市场中立足,不能止步不前,必须不断探索新的可能。

“我们应该考虑推出一些特别的活动来吸引客户。”王婷在一次会议上提议,声音坚定而清晰,“比如推出节假日促销,或者限时优惠,增加用户粘性。”

“这是个好主意。”李峰点头表示赞同,“我们可以利用社交媒体宣传,吸引更多的潜在客户。”

“但同时,我们也要确保服务质量,不可以因为活动而忽视了顾客的体验。”小丽补充道,眼中流露出认真。

陈澍在一旁默默思考,内心的冲突与期待交织。他明白,快速增长的同时,也需要保持稳定的服务质量。他决定,在推出新活动的同时,强化内部的培训,确保每位快递员都能应对突发情况,提供优质服务。

“我们可以安排一次团队培训,专注于服务技巧与应急处理。”陈澍开口道,眼神中透出决心,“这将有助于提升团队的整体素质。”

会议气氛愈发热烈,大家纷纷开始讨论具体的培训内容与活动方案。在这样的氛围中,陈澍感受到了团队的凝聚力与活力。虽然未来仍然充满挑战,但他们的团结与合作让他充满信心。

随着活动方案的制定,团队开始着手准备即将到来的节假日促销。街道上彩灯高挂,购物的顾客络绎不绝,节日的气氛渗透到每一个角落。陈澍走在繁忙的街道上,心中暗自期待着这次活动能够吸引更多的客户。

“你觉得我们的活动能成功吗?”小丽在旁边问道,眼中流露出一丝疑惑。

“当然可以,只要我们做到足够吸引人。”陈澍微微一笑,尽量让自己显得自信,“我们要相信自己,不论遇到什么困难,我们都能克服。”

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