第169章 超越琐事如何在职场摆脱事务性工作（1 / 2）

《文豪觉醒之路：有田笔记创作日志》全本免费阅读.cc

在古代，存在一种极为残酷的刑罚，名为“滴水刑”。该刑罚将受刑者固定，使其头部上方不断有水滴落下，受刑者无法动弹或休息。持续的水滴声和无法逃避的困境最终导致受刑者精神崩溃。

在当今职场，许多人日复一日地面对事务性工作，如处理无穷无尽的电子邮件、填写日常报表、回应领导在工作群中的点名等。这些事务性工作虽然看似无害，但长期积累下来，它们对个人心理健康的影响不容忽视。

一、什么是事务性工作

事务性工作通常指的是那些日常的、重复性的、通常是例行公事的任务。这类工作往往不需要太多的创造力或决策能力，而是遵循既定的流程和规则来完成。事务性工作在很多行业和职位中都存在，它们是组织运营的基础，但过度专注于此类工作可能会影响个人的职业发展和工作满意度。主要有以下一些特点：

1.重复性：事务性工作通常包含重复的任务，如数据录入、文件归档、日常报告等。

2.规则驱动：这类工作通常有明确的步骤和规则，员工需要按照既定流程执行。

3.低复杂性：事务性工作的复杂性较低，通常不需要高级技能或专业知识。

4.即时性：这些任务往往需要立即响应，如接听电话、回复电子邮件等。

5.低风险：事务性工作的结果通常不会对组织产生重大影响，因此风险较低。

6.易于量化：这类工作的结果往往容易量化和衡量，如处理的交易数量、完成的报告数等。

7.可预测性：事务性工作的流程和结果通常可以预测，因为它们遵循固定的模式。