分卷阅读46（1 / 2）

《（柯南同人）在柯学游戏成为三个上司的心腹大患/在柯学游戏打五份工》全本免费阅读.cc

后他开始遣词造句，敲击屏幕，生成句子：【筛排出会社核心成员的名单，整理情报，之后根据这些人的特征和弱点，绑架、威胁、恐吓、诱导，乃至暗杀，让这些人做出出售会社的决定。是吧？】

康帕利似乎很满意：【是的，像乌鸦一样在黑暗中食用腐肉，这才是符合组织气质的作风，如果循规蹈矩，那我们现在已经可以直接进监狱吃猪扒饭，听警官劝说着“你对得起你的母亲吗”的这种陈腔滥调。】

波本：【您这么说，是有哪家公司已经列入收购的备选项了吗？】

康帕利二话不说，直接甩来一个链接。

波本打开一看，目光凝注。

??辛多拉公司。

社长是托马斯?辛多拉，垄断美国IT产业，在公司内部说一不二，他的作风像是暴君，但媒体夸他是帝王。

当然，在垄断之外，于慈善界，辛多拉社长有着“收养亚裔孤儿儿童”的好名声。波本稍微搜一下就能找到，收养的孩子名为泽田弘树，是个天才儿童，辛多拉社长在媒体面前并不吝惜夸赞。

除此之外，无懈可击。

不知道该说组织强大到可以吞下辛多拉公司好，还是该说康帕利狂妄到该去精神病医院吃药缓解好。

康帕利已经发消息：【有问题吗？】

波本长呼一声，让自己露出虚伪又冷淡的笑，将情绪收敛干净。

【没有问题。】

……黑衣组织不会让疯子成为代号成员，他的理智完全明白。

.

天才和疯子只有一步之遥。

两天之后，康帕利命令其他成员收购的公司，已经陆陆续续开始走流程，而他的进展依旧为零。